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Tres de cada cuatro jóvenes en EEUU lo tienen claro: prefieren trabajar en un hospital que en una gran tecnológica.

Redacción Batalladeideas
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El mercado laboral aún no ha logrado recuperarse de la crisis generada por la adopción masiva del teletrabajo y los subsiguientes esfuerzos de las empresas para reintegrar a sus empleados en las oficinas, cuando ya tiene que enfrentar un nuevo desafío.

Un estudio llevado a cabo en Estados Unidos por la National Society of Hight School Scholars (NSHSS) ha mostrado los primeros indicios de cansancio de la Generación Z hacia las dinámicas laborales del ámbito tecnológico. La información indica que, en un futuro influenciado por la IA, los jóvenes optan por formarse en áreas de salud o asistencia, relegando las profesiones de informática y algunas ingenierías.

Con Informacion de XATAKA

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